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4月26日,cnet率先宣布雅虎会长弗雷德·阿莫罗索辞职。 消息一出来,关于雅虎高层内部的各种谣言也开始传播。 其中,聚焦了不久前就任的雅虎新首席执行官玛丽莎·梅耶。 来自美国科技博客aoconet的分析师坦率地说:“是梅耶把弗雷德赶出去的。” 事实真的是这样吗?
关于这个话题,让我们看看梅耶和阿莫罗索的态度。
雅虎首席执行官玛丽莎·梅耶说:“弗雷德在过去一年中出色地完成了雅虎会长的工作。 我代表个人衷心感谢他成为雅虎首席执行官时的信任和指导。 在刚来雅虎的岁月里,弗雷德的教导和远见对我来说很有价值。 ”。
阿莫罗索说:“我为雅虎在过去一年中取得的进展感到骄傲和高兴。 我接替会长的时候,我通知董事会我的意愿是工作一年,帮助雅虎度过转型期的关键时刻。 在此期间,雅虎开始启用新的CEO,部署优秀的管理团队,协调办公室人员,推出最好的新产品。 有梅耶的指导和完整的高管团队,现在是我离开董事会,兑现一年前承诺的时候了。 ”。
两者的反应,都态度坚定。 但是,如果阿莫罗索和梅耶可以合作,阿莫罗索为什么必须辞职呢? 也许同时有理由,雅虎高层面临着严重的人事斗争!
首先,梅耶进入雅虎之初,阿莫罗索很冷淡,无论是熟悉工作环境和流程,还是对梅耶的决定,阿莫罗索都不在乎。 更能证明问题的是,阿罗索赞同汤普森因伪装学历而辞职时,罗斯勒·文森就任临时ceo,就任正式ceo。 但是,结果正好相反。
其次,莫洛索和博斯克可以说是亲近派,雅虎的业绩和企业品牌效应在新媒体发达的今天越来越差,这也是博斯克离开的原因。 阿莫罗索的决策与波士顿有很大关系。 据最新消息,阿莫罗索的未来很可能自主创业。 伙伴是否会成为波士顿还不清楚。
最后,除了雅虎在人事纷争中变成了今天这样的状况以外。 作为老牌从以前就流传下来的平面媒体的投稿,雅虎的时代已经远去了。 随着谷歌这样的大规模搜索引擎的主导,facebook这样的以社会交流互联网为集散地的新媒体时代兴起了。 雅虎需要新鲜血液来完成迁移。 这是梅耶的首要任务,但包括阿莫罗索在内的“雅虎老人”没有认识到这项任务的重要性。 由此可见,阿莫罗索离开只不过是早晚的事。
不管是人事纷争还是雅虎自己的变革,我们都希望阿莫罗索走自己的路。 雅虎可以尽快适应新时代媒体的优势和特点,早日恢复以前传达的网络媒体中的领导地位。 (城宇)
标题:“雅虎董事长弗雷德”
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