本篇文章1782字,读完约4分钟
接口信息李超lc
图片来源:希律的想法
自主提出年初退出新三板市场的青岛亨达股份有限公司(以下称为亨达股份有限公司),不仅因退市未果,还因违反来电而立案调查。 另外,这家企业长期拖欠员工的工资。
亨达股8月30日宣布,由于在全国中小企业股票转让系统(以下简称股权转让系统)中,企业的年度报告书制作讨论尚未完成,企业不能在年8月30日之前(包括年8月30日)披露半年的报告书。 企业到年10月31日为止(包括10月31日)不能公开半年的报告书的情况下,根据规定,企业股票有被挂牌的风险。
这是亨达股份有限公司的第二份企业业绩报告没有按时被信任。 到接口信息记者发布新闻的时候,亨达株式会社的年度报告还没有公开。
由于年企业年报缺席,亨达股份有限公司主办的证券公司新时代证券于17日发表了《青岛亨达股份有限公司收到证券监督会立项调查通知书的风险提示公告》,亨达股份有限公司于年8月16日发表了《中国证券监督管理委员会调查通知书》(编号:蓝 企业新闻披露涉嫌违反相关法律法规,根据《中华人民共和国证券法》的有关规定,证监会决定对企业及相关负责人立案调查。
业界相关人士分析,连续两次不按时相信是很罕见的。 亨达股票可能想借此实现退市。
“只有企业知道企业为什么不按时相信”。 北京大学法学院教授、金融法研究中心副主任彭冰说:“但是,由于违反信用被强制退市,投资者可以通过诉讼要求赔偿。”
早在今年1月6日,亨达股份就发表了该企业第2届董事会第15次会议决议公告,公告审议并通过了《关于申请在企业股份全国中小企业股份转让系统中上市的决议》。 决议结合青岛亨达股份有限公司经营战术的调整,慎重考虑,企业计划向全国中小企业股票转让系统申请企业股票上市。 决议说企业的九名股东都同意了。 另外,据说上述议案需要提交股东大会审议。
当天,亨达股份发布了“召开年第一届临时股东大会会议通知”的公告,于年1月22日召开了临时股东大会,“关于申请企业股在全国中小企业股份转让系统中废除上市的议案”和“向董股东大会董事会转让企业股的全国中小企业股份”
但是,1月20日,亨达股份发布了《年第一次临时股东大会延期公告》,延期理由是为了摘录需要与企业股东进一步的信息表达。
之后,企业没有公布审议在亨达股票退市的股东大会。
关于退出后中小股东的好处,亨达株式会社董秘书江志强在媒体采访中考虑了中小股东的退出,大股东也做出了相应的承诺。 股东不想继续持有股票的情况下,大股东买入该股票,收回股票。 但这一切必须在股东会通过后再做。
“亨达股份有限公司自愿退市,没有违反法律规定。 因为新三板不是公开交易市场,没有公共投资者参与,所以法律上没有对摘录的强制规定,只要得到股东大会的批准即可。 ”彭冰表示,“在沪深两市,法律对自主退市也没有强制规定,自主退市通常使用全面申请收购小股东的股票,但实际上全面申请不是法律的强制规定。 因为这个将来有可能会有漏洞”。
亨达股份有限公司成立于1984年,是中国的大鞋子公司之一。 这家企业曾经要求在深交所上市,但由于企业内部控制制度有缺陷或无法比较有效地执行,所以在去年9月被证监会否决了。
之后,亨达股票转战新三板,去年1月挂牌。 挂牌后,该公司去年5月以8元/股的价格增发了875万股,16个机构投资者和5个自然人参加了预约。 年9月,企业股东总数突破200户。 亨达股票曾经被认为是新三板的白马优良股票。
但是,在年下半年,亨达股票相继查明了资金链紧张等问题,业绩进一步下降。
根据亨达股份有限公司的定期报告,截至2005年,亨达股份有限公司的营业收入从7.08亿元下降到4.88亿元,净利润从1.77亿元下降到0.46亿元,分别减少了31%和61%。 股价方面,亨达股票股价暂时下跌1.76元/股,比此前定向增发每股8元的价格下跌了78%。
业绩下跌和股价下跌还不是亨达股份有限公司面临的,截至8月30日,企业拖欠员工半年的工资。
8月31日,即墨市人社局因融资困难等原因,青岛亨达股份有限公司(简称亨达企业)及其子公司目前员工年2月的工资不足,年1-8月的社会保险费不足,因此即墨市政府高度重视,采取了相关措施
针对上述问题,接口信息给亨达株式会社对外宣言的负责人打了电话,但在发布新闻之前,接口信息没有从亨达株式会社收到关于上述问题的回答。
标题:【热门】曾经的新三板绩优股沦落 亨达股份连财报都“难产”
地址:http://www.china-huali.com/gphq/5352.html