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本文是微信公共平台:首次在正和岛发表。 文案是作者个人的观点,不代表网络的角度。 投资者据此,风险请自己承担。

他走了,跑到全国近100个正和岛旁边成都,为他送行。

正和岛创始人兼首席架构师刘东华含泪说:“我们的好兄弟脱胎换骨了。 我突然生病了。 那么快就离开我们,对周围的兄弟姐妹、正和岛上伴随着熟人的岛上的父母们真的不能接受”。

重生后生前,担任正和岛四川岛邻机构执行主席,也期待在岛上大显身手。 得知他突然死亡的消息,四川省经常和他一起谈笑,一起奋斗的岛亲,和他一起去正和岛台湾旅行,日本游学,参加各地岛邻机构的周年庆,创新大集,私董会的岛亲,和他在某种程度上交往的岛亲和岛丁,突然感到遗憾,悲伤,

“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

然后,我们又感到骄傲。 因为,更生总是对正和岛的留恋和未舍,岛上聚集了很多叫更生总的好人和能干的人。 这样的风很大,充满正能量的地方一定会继续更生总的梦想和愿景,讲述诚实,走正道的公司的家会成为修炼灵魂的道场吧……

“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

正如诚所说,正和岛聚集的是“堂堂正正、漂亮、有情义”的公司之家。

要戴王冠,一定要背负它的重量。 “公司家”这个字是沉重的桂冠。 他们被赋予“经济脊梁”的名字,也是“抱着孩子赶夜路的母亲”。 愿你总是真挚地警告我们在创造财富和价值上不要忽视健康和爱。 岛君整理了几个公司家的疾病和生死相关的相遇和论述,希望客户朋友从中感受到,得到。

“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

作者曹雨欣

来源|正和岛( id :正和道)

一个公司的房子,一个手后面有一个公司,少则几个人,多则一千人,万员工。 他们领导企业发展得越快,公司发展得越快,意味着他们的责任越重,他们生病了,死不了,会拖累全身。

面对重病和死亡,公司家怎么应对? 这对他们自己、公司有那些影响吗? 他们脆弱的背后有什么?

任正非

半年噩梦,半夜经常哭醒

“我控制不住,做了半年噩梦,半夜经常哭醒”,“研发失败的话我会跳下去”。 这是任正非在华为创业困难时期绝对说的话。

那时,他对爱将的背叛,母亲的去世,国内市场被港湾“夺走”,海外市场遭遇思科诉讼,失去了核心骨干……他每天工作十几个小时,依然感到无力感。 从小在农村辛苦长大,在部队里锻炼了多年,在外人眼里铁石心肠的商业硬汉曾经这么难。

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之后,在给华为抑郁症员工的公开书信中,任正非坦白地说,自己也是“严重的抑郁症、焦虑症患者”,他的身体还患有很多疾病,因癌症接受了两次手术……

即使在黑暗中哭泣,任正非也是充满斗志的状态,提出了以努力家为中心的口号。 任正非的谈话文件被外界视为圭臬,但主旨只有一个:身陷黑暗,心存光明,梦想不灭,努力前进。 这句话也是任正非精神的最高解释。

陈天桥

从150亿年前的第一笔财富到1.15亿脑科学捐赠

疾病阻止了陈天桥,促使他思考。 这也成为他“前半生”和“后半生”的重要转折点。 他说自己在“第二次生命”中。

今年44岁的他经历了生死、是非、成败、荣辱四件事的高饱和度版本。 26岁的陈天桥几乎以白手起家而隆重成立,31岁时一跃成为中国最年轻的富豪,身负150亿人,创造了网络游戏娱乐帝国。

2009年,陈天桥开始淡化公众视野。 后来他定居新加坡,开始出售盛大的资产。 陈天桥接受采访时,在移民新加坡之前,暴露出发生了重病,他在飞机上或者一个人在酒店,加剧了痛苦,严重时有濒死感。 两个月来,每天晚上太阳落山,他都会呼吸困难,觉得再也醒不过来,需要写遗言。 陈天桥是。"

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我必须离开。 一个人一生死一次已经很痛苦了,两个月,几乎每晚死一次。 ”。

陈天桥再次进入公共视野时,不是因为他带领公司创造了辉煌的东西,他宣布向美国加利福尼亚理工大学捐赠1亿15千万美元,用于大脑基础研究。 他的理由是“要充分有钱,做有意义的事,彻底处理痛苦和死亡的问题”。

陈天桥说,决策盛大,他花了三天的思考时间。 决定捐赠脑科学,他想用三年来理解。 然后,他会做一辈子的决策。

郭家学

负债48亿,难过得连求死都不行

郭家学说那是他长大后唯一的嚎啕大哭,他感到自己难过得求死。 他负债48亿美元。

郭家学一遍又一遍地想如何漂亮地死:跳楼,断臂……以前郭家学想成为世界500强的公司。 他是陕西省辞去公职入海的第一人,当过教师,养过猪,栽培过中药,从170元开始创业,33岁成为中国最年轻的上市公司董事长。 他率领东盛集团疯狂收购资本市场,席卷,但最终保证陕西省两家国有公司破产,资金链断裂,背负了48亿元的巨额债务。

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最终他和他的员工们花了八年偿还了所有的债务。 东盛集团自建国以来成为唯一为国有企业偿还巨额债务的民营企业。 后来,他选择了二次创业。

放弃自杀,成功走上了8年的债务道路,加上2次学习考察的经验,郭家学在计划自己的事业时,发生了彻底的变化。 “能成为世界500强是我的骄傲,但成为世界500强,成为“精和美”的历史上有价值的小公司,把这个“美”发挥到极限,难道不是更有意义的事件吗? ”。 他把所有的能源都集中在广誉远( 600771,股票吧)的迅速发展上,让北京同仁堂( 600085,股票吧)比128年前的老字号中药公司再持续500年,现在上市企业“广誉远”的市值超过了130亿

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如果郭家学2006年跳楼,今天也有吗?

除了任正非、陈天桥、郭家学,公司的一些家族团体和他们一样,面临巨大的精神压力,患有重病,选择自杀。 柳传志被梅尼埃综合征困扰多年,王石被诊断为有血管瘤,李开复被查出淋巴瘤,稻盛和夫和孙正义因肺结核差点失去生命,巴菲特、格鲁夫也因前列腺癌……年,乔布斯因胰腺癌扩散而去世, 整个网络都悲伤了。

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公司的房子们很脆弱!

李开复说他是为他的死而生的

为什么这个小组很脆弱?

商业评论家王育瑛在着作《强者:公司家的梦想与疯狂》中这样描述了中国公司家的强硬与脆弱性。

因为那种太阳般的盔甲太耀眼了,人们的眼球无法穿透那种耀眼的盔甲,无法到达他们的心。 在人们眼里,他们像那副盔甲一样坚硬,有一天,那坚硬的身体轰隆一声倒下时,人们吓了一跳。 我不知道为什么这么硬的身体会毫无征兆地崩溃。

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这似乎也可以用中国历史上流传的语言来说明:天将就任于斯人,首先折磨其心志,辛苦其筋骨,饿其身体皮肤,空失去其身体,也不付出其所作所为,因此打动人心,其事。

公司的房子表面上看起来风景无限,但我选择了成为公司的房子。 正如皇明太阳能理事长黄鸣所说,他的一生意味着今后将与压力、竞争、疲劳、焦虑同去,不再轻松。 公司承担着身体、精神的双重压力,负重而去。

1 .很多人工作狂,累病了

“在痛苦中痛苦,人是人”这句话在公司家里使用。

作为公司高层,经常面临千头万绪的公司快速发展问题,很多是工作狂,自然醒不过来,没有周末,没有节日,工作长,工作不规律,生病也继续拖着。

李开复生病之前,经常和年轻人熬夜,半夜回邮件。 网上播放着王健林一天的休息表。 他早上4点起床,健身45分钟,工作量约16小时。 马云一年飞行800小时以上,平均每天坐飞机度过2小时,访问了33个国家和地区。 柳传志在他生病的时候,经常病愈的第二天就工作,之后变成常态,经常在半个月左右犯一次。 史蒂夫·乔布斯传的作者艾萨克森说“乔布斯死前一天也在工作”……这样的工作和强度很高的工作在公司家里不算少数,现在89岁的李嘉诚,87岁的巴菲特还在公司的第一线工作。 。

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苹果纪录片:缅怀史蒂夫·乔布斯

我不想说累了,好像成了中国公司家的通病。 青岛啤酒( 600600,株吧)彭作义突发心肌梗塞意外死亡,大中电器胡凯、爱立信杨迈死于心脏病。 在日本,12家大型企业的社长在一年内相继去世,背后越来越多的劳动者生病,因过度劳累突然死亡。

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公司这么拼命,长时间高负荷工作,我很担心身体的健康状况。 而且,中上层管理者上下工作,更多的人受到疾病、亚健康的侵蚀,不容忽视。

2 .背负的精神压力很大

郭家学打算自杀的下午,找到线索的员工赶到了办公室。 他们说:

如果你死了,你会为了所有的梦想而杀了追随你的同事们。 你死了是要大家的心死吗? 你死了,想到父母兄弟孩子的痛苦了吗? 你觉得你那么帮助了朋友的心情吗? 你死了,数万名员工的工作怎么办……。

这种话一定是在敲郭的心。 有这么多期待,生命不仅仅是身体。 人要活得好,活得好就是做有意义的事。

实际上,如果背负着体长时间的期待和压力太多的话,就容易得抑郁症,在公司家和顶级团体中并不少见。 法制周报阐述了公开资料。 20世纪80年代以来,中国有1200多名公司家因自己无法逃避的心理障碍走向了自杀之路。

柳传志刚开公司的时候,吓过好几次。 他说,“我差点吓到神经病”。 真格基金的徐小平得过两次抑郁症。 毛大庆在万科变革最困难的时期患了抑郁症。

网络领域最有名的抑郁症患者必须提到张朝阳。 张朝阳用“悲催”形容他的年纪,他焦虑、抑郁,精神上经常处于外人无法理解的恐惧之中。 “我什么都有,但我很痛苦! ’他最终关闭了一年,几乎选择了与世隔绝。 他再次出现在公共视野中,世界已经发生了一些翻天覆地的变化。 以前的中国网络教父级人物带领搜狐如何面对住在上面的人也是他面临的新课题。

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公司的房子可能比外界想象的要多,更脆弱。 伊凡在去年的清明节,总结了35个公司家的6个死法。 他发现,每当宏观环境变冷、出口不景气,民间贷款崩溃、银行领取贷款、腐败高峰时,集中的公司家都会逃跑、自杀、遭遇暴力伤害事件。

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压在公司家的“四座山”

中国有好几次奔走的人和想种大树的人。 公司的房子们就是这样的人。 吴晓波注意到很多人认为开公司越来越累。

公司的房子很脆弱,但他们更病了,不能死。 为什么? 其实是民营公司面临的困境,这些确实是挂在公司房子头上的达摩克利斯之剑。 岛君总结了四个方面。

1 .解决政商关系往往依靠公司高层

冯仑总结了30年民营企业的三种死法,其中最重要的原因是政商摩擦。

政商关系的问题是公司死亡率第一的原因。 湖畔大学研究公司死亡率第一也是政商关系。

中国的商业环境中存在两种资本形态的公司。 一个是国有资本,另一个是民营公司,甚至被称为非公共公司。 这个称呼无意中加剧了两者的分化。 在前几天《财富》杂志发表的世界500强排行榜中,中国上榜的企业有115家,中国上榜公司的80%是地方国企或中央企业。 民营公司的迅速发展任重而道远。

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在很多行业,民营企业无论做得多好,都只能起到跑步套的作用。 私人企业家也不受尊重。 辞职辞去生意的梅永红说,在地方政府工作期间,看到很多官员在公司家里留胡子瞪大眼睛,那高度很冷。

父母、清政商关系调整,受制于民营企业,对民营企业表现出越来越多的希望,但公司的房子也需要更聪明地维持和经营。 特别是地方大规模的民营企业,初期公有资本进入,之后充分授权,迅速发展,但其中的权力平衡不是普通人能控制的。

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中国的民营企业大多处于野蛮的成长阶段,内部管理跟不上

除华为、万科、联想、新东方等少数大型民营企业外,中国还有2000多万中小企业,这是中国经济的重要支持力。 在快速发展的过程中,抓住肘部,摔倒撞上,死而坚强,野蛮成长,跑步时调整姿势是中小企业的真实写照。

中小企业在第一个前期,几乎所有的导向都是生存、生存。 在这样的背景下,建立合理完整的人才梯队管理制度是极大的奢侈品。 很多民营企业的高层也起着精神领袖的作用,权力牢牢掌握在自己手中,成为亲人。 这使得一家公司很容易壮大创始人,很大程度上依赖于单独的身体。 这也加剧了公司的风险。

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3 .许多初代创业者没有很好的交班

根据“新财富500富人排行榜”的数据,我国50岁以上民间企业家所占比例为67%,这意味着约7成的中国家族公司需要寻找接班人。 今后5到10年内,我国将有300万家民营企业面临接班人交替的问题。

麦肯锡上海区理事长张海蒙曾经在岛君的采访文案中说:“民企业变革的三个因素,胜负的关键,老板的结构…这个故事很清楚。”

事实上,大部分初代创业者现在刚开始上课的时候都会发现时间不太来得及。 我认为现在很多中国的第一代创业者没有分班,没有安排好自己的下一代领导层。

选择家族内部人接班公司是第一代公司家的优先选择,也是中国民营企业接班人交替最典型、最常见的模式。 新希望的刘畅、孩子哈哈的宗馥莉、碧桂园的杨惠妍是现在成功接班的“80后”的二代。 即使是从小养大的两代人,也不一定像曹德旺的儿子曹晖那样想要接班。

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很多公司的第一人选择了职业经理的接班模式。 柳传志把联想到的接力棒交给杨元庆,王石把万科交给郁亮等。

第一代创业者在找不到合适的继承人之前,依然意味着奔走在公司的第一线。

四.舆论和资本压力

岛君曾经在现场询问过某上市公司的理事长股东和员工:“企业股票是否会持续成长,最大的风险是我的身体是否有问题。”

一个公司的房子稳定或提高一个公司股票市值的重要性很明显。 因此,如果某企业,特别是上市企业的创始人和老板的身体变得异常的话,公关部门就会采取稳定军心、守口如瓶的措施。

公众人物的病情暴露后,很容易成为各大新闻媒体争先转载的标题,也成为乔布斯和李开复等公众关心的事情。 乔布斯在2004年被告知患有胰腺癌后,“苹果世界”整体陷入恐慌。

高层保持健康不仅是对自己的说明,也是对公司员工、投资者和资本市场的说明。

结语

成为成功的公司之家、创始人,是九死一生的冒险过程。 我们对经过生死考验,面向死亡出生,演奏更好事业乐章的强者表示敬意,但任何最后选择死亡的公司家们都不能忽视。 他们背后有不太为人知的困难。

对中国经济做出了巨大贡献,背负重担也非常脆弱,害怕疾病,不能死的公司之家,高层,我们必须报告更多的尊重态度。

公司和创业者们能保持健康的状态也许是民营企业健康快速发展的时候。 怎么做? 也许我们可以从著名经济学家的严厉话语中找到答案。

除了处理政府、政策环境的解放、市场的公平准入、融资难、和谐环境的创造等以外,更重要的是公司、公司家自身的强身健体,明确有为和无为,学习疏远和宽容,具有大局观和归属感。

刘东华祭文《哭着转世》
我们的好兄弟转世了,突然生病了,那么快就离开我们,离开这个世界,让周围的兄弟姐妹、在正和岛认识的伙伴岛亲们真正信服。

半个月前,我去成都的医院看他,瘦瘦的,衰弱的,几乎说不出话来的新生我特意去看他,发自内心地高兴,拉着我的手听我说话。 我从孔子先生的《朝闻道,夕死可矣》中说,追求悟生死之路时,最后用“我随时想接受上帝的调职”的话来开朗自己,哑然一笑时,新的东西也突然变得明亮,脸也变得明朗,越来越兴奋。 特别是11月。 他辛苦地与邻居他的恋人、同事和我一起对他的正和岛四川岛邻机构秘书长黄乐忠弟弟说:“东华和许多岛屿和一生的友谊,对正和岛的深深的爱,始于那8天的“台湾之恋”。

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我怕累了安慰他一次去,后来看到他的喜悦,他妻子也说这么开心的时候已经不多了。 醒来做梦几乎是在极度痛苦中,我也离不开,继续自由地说话。

他用四个字总结自己的人生,称之为“无愧的一生”。 想起老家南充市几年前的“收藏案”,那么大规模的官场塌方,市委书记、市长到政商大数百人相关,不得不说新的当地企业家——房地产标杆、领域领导人清洁、自以为是、奇迹。 重生后说:“我们正和岛凝聚的不是这样的人吗?” 他唯一遗憾的是因为忙于事业,所以和家人和孩子的时间太少了,但榜样比语言更好,他有信心为孩子们树立正确的人生榜样。

“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

更富有禅意的是,他在病床上突然跳出内心深处,可以写在墓志铭上的话:故乡在后面,家乡在远处。 我一直在路上走。 他解释说是家乡生我养的地方。 家乡是灵魂的最终栖息地。 有意义的人生就是背井离乡,走上从无限善到美的灵魂故乡的大道。 突然没想到会中断这次旅行,但怎么分手也没办法。 但是他相信我的“上帝给了我工作调动”这句话,想相信有一个新的旅程,新的开始。 因此,我们北京的正和岛亲、981健康集团理事长赵伟,在听到消息跳入成都,保证新生还有半年以上的生存期时,新生怀着感谢之心坚决拒绝了。 他进一步听从命运的召唤,是很自然的事。

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新四川岛邻机构的执行主席不仅对四川省的岛亲,对全国的岛亲也有很深的依恋。 他说他不仅在正和岛得到了很多价值和智慧,而且得到了太多的信任和友谊。 这几年最让他吃惊的是,正和岛永远向上,向善,能量的气氛改变了他的性质,看世界的心情改变了,人生境界大大提高了。 他最后请求我的是,他走后,让他的老朋友、同事胡钰全面接管企业,允许他参加正和岛,尽可能发挥他那样重要的作用。 当然马上约好了,邀请胡钰兄弟参加那天晚上四川岛隔壁机构的小聚会。

“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

你离开我们了吗? 他明明还和我们在一起。 除了活在我们心中,他在四川岛的邻国机构提出的“健康-财富-爱”三个主题,和我们一起,使正和岛的生态环境,所有岛屿父母的事业和生命都越来越美丽。 我记得20年前在《中国公司家》杂志上做总工作时,向全国公司家发出了这样的呼吁。 《中国公司家》杂志警告公司家健康和事业同样重要。 之所以发出这样的呼吁,是因为公司的家集团中冒着生命危险的“拼命三郎”太多,身体垮了的话,家、事业、团队、一切都有可能垮了。 我想这也是大概把“健康”放在三个主题的第一位的理由!

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亲爱的兄弟姐妹们,我们记住了新提倡的三个主题,并且珍惜,继续修炼的身体、心灵、心灵全面健康安慰新天地的灵,我们一起:走新路,祝你在心灵的故乡安息。

东华泣拜!

有些参考资料:

创始人都是抑郁症患者,任正非、张朝阳、徐小平就是这样忍受的(扔黑马)。

清明节,三十五个公司家的六种死法...(便当财经)

最近30年有1200多家公司自杀,过度追求事业,无视健康(法制周报)。

复制源:微信公众平台正和岛

标题:“公司家不能承受之重!“四座大山”让他们不敢病、死不起、离不开、放不下

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